Форум-Град


На первом корпоративе

  1. #1
    Завтра меня ожидает корпоратив в фирме, в которую недавно устроилась.
    Вот мне интересно - как проходит сие мероприятие? Спрашиваю у знакомых - многозначительно закатывают глаза и смеются .
    Очень хочется пойти и попытаться влиться в компанию.

    Совместная вечеринка, что же это значит?

     
    Ответить с цитированием

  2.  

  3. #2
    У меня точно так было, только ещё круче - первый день и праздник работника ИТ или что-то типа того.
    Ну что, накрыл нам начальник поляну в клубе, и мы там вливали . Что ещё знать-то нужно!
    Ответить с цитированием

  4. #3
    Вот я вернулась .
    Праздновался день рождения компании, на базе отдыха на сутки. Правда, я не осталась там на второй день, домой приехала.
    Арендовали дачу, во дворе шашлычки, огромный стол, музыка, танцы, все, вполне, прилично.
    По крайней мере, я вовремя уехала .

    Serewwka, о впечатлених расскажете поподробнее?
    Ответить с цитированием

  5. #4
    Впечатления остались, в первую очередь, от общения с коллективом, ну и под этим делом сразу видно, кто да что из себя представляет.
    Я лично хорошо отдохнул, уехал домой в тот же вечер ближе к часу ночи.

    Стефания, у вас, конечно, помасштабнее всё было.
    Ответить с цитированием

  6. #5
    На фирме, в которой я работала чуть более года, раз семь проходили корпоративы, где строго настрого было запрещено приводить с собой жен, мужей или близких друзей и подруг.
    И это было вовсе не потому, что руководству было жаль бутербродов, а потому что именно такие встречи "без галстуков" сближают.
    Ответить с цитированием

  7. #6
    Особый момент после корпоративов - это, наверное, съемка .
    После нашей вечеринки все обменивались фотками. Видео, где танцевал зам.директора с шампуром, тактично распространять не стали .
    Ответить с цитированием

  8. #7

    Вечеринка с коллегамиВ жизни есть не только будни, и праздники отмечают по разным поводам и в разных масштабах. Торжества и банкеты заняли прочное место. И это очень приятно, что люди умеют радоваться. Особо выделяются корпоративы, которые имеют достаточно неординарную сущность. Чтобы они получились, нужно соблюсти много тонкостей. Тогда мероприятие поднимет дух и еще больше сплотит сотрудников.

    Сценарии могут быть самыми разнообразными. Как саму подготовку, так и проведение можно доверить компании.Организация торжеств - дело ответственное. Все хлопоты и подготовки будут готовы профессионалами.

    Все сложности и тонкости будут разрешены, так как опыт работы позволяет избежать трудностей. Мелочи и неприятности необходимо принимать во внимание и избегать их появления. Каждый заинтересован в безупречном исполнении шоу. Во-первых, это из-за репутации, так тяжело заработанной годами. Во-вторых, это коммерческая выгода. Чем довольнее остается заказчик, тем чаще он будет обращаться за услугами, и тем чаще будет рекомендовать фирму другим. Планирование вечеринок становится стратегически важным направлением деятельности.

    \Самое важное, что должно остаться после, это впечатления. Важно, чтобы все присутствующие получили массу удовольствия и остались довольны. Чтобы не тратить время на опрос всех гостей об их предпочтениях, пожеланиях и придумывать все самому, нужно положиться на опыт других. Не одно проведенное мероприятие гарантирует успех и вашего события. Сотрудничество с банкетными залами и ресторанами снимает необходимость договариваться о месте проведения. А если еще и поддерживается услуга кейтеринга, то все можно сделать прямо в офисе. Сюрпризы и подарки стоит обдумать заранее, чтобы удивить всех и порадовать каждого. Даже такой простой вопрос, как выбор меню, может поставить в тупик. Чтобы разобраться в разнообразии закусок, блюд и напитков, понадобится помощь.

    Только оформление праздников от мастеров гарантировано пройдет без проблем, а все будет сделано на должном уровне, без лишних затрат средств. Им под силу учесть все мелочи и пожелания клиентов и рассчитать использовать выделенный бюджет по максимуму. Вас не будут волновать и беспокоить многие моменты, которые возьмут на себя профи.

    Ответить с цитированием

  9. #8
    Хорошо организованный корпоратив - это довольные и отдохнувшие сотрудники, а значит хорошая производительность труда после. Потому лучше пригласить профессионалов.
    Ответить с цитированием

  10. #9
    Однако, на профессионалов придется раскошелиться, а их услуги могут стоить недешево. Стоит ли оно того?
    Ответить с цитированием

  11. #10
    А если впечатление от праздника осталось негативное, тогда кого обвинять? Мало ли, вечер не понравился, или никто на танец не позвал, а, может быть, кто-то вам платье испачкал...
    Ответить с цитированием


madloba.info
Яндекс.Метрика