[Карпов Сергей]

Скоро состоится торжественный корпоратив, по случаю юбилея нашего босса. Коллектив у нас многочисленный, поэтому для выбора интересного и эксклюзивного подарка, возможность есть. Как самому инициативному сотруднику, выбор и покупку такого презента, поручили мне. И вот я, мучаясь бессонницей всю ночь, ломая голову над вариантами, нагруженная деньгами коллег, отправилась на поиски подарка.
Благо, на улице сейчас двадцать первое столетие, и мы живем во время рыночных отношений, поэтому, когда есть деньги, приобрести можно все, что угодно. Существует масса специализированных магазинов, где можно подобрать подарок руководителю на юбилей, подарки здесь представлены в широком ассортименте. Когда выбираешь подарок, необходимо включать всю свою фантазию, воображение и логику. Ведь наиболее ценны уникальные подарки. Самое первое то, что наш подарок предназначается мужчине средних лет и достаточно обеспеченного по нынешним меркам. Ведь подарки зависят от общественного и социального статуса того, кого будут одаривать. Очень хотелось бы, чтобы подарок был интересен и полезен, и наш дорогой начальник оставался к нам благосклонным.
Далее следуем логике, подарок может прийтись кстати, если будет выбран по интересам, с учетом хобби человека. Если увлекается рыбалкой или охотой, то можно, например, выбрать надувную лодку или эхолот, а для охотника придется по душе какой-нибудь эксклюзивный оптический прибор: бинокль или прибор ночного видения известных торговых марок.
Если человек – заядлый автомобилист, можно выбрать что-то для тюнинга любимого автомобиля. Для любителя литературы – подарочный вариант интересной и познавательной книги в уникальном переплете, а можно презентовать электронную книгу.
Любителю путешествовать по новым местам придется по душе электронный навигатор или суперсовременный и удобный чемодан. А если одариваемый большой поклонник искусства, можно выбрать антикварный предмет для интерьера, сувенир, выполненный с добавлением драгоценных камней и металлов, да еще с нанесенным логотипом компании или личным гербом.
Также можно подарить сувенирный алкоголь, оформленный индивидуально, под заказ, например, марочный коньяк в красивой эксклюзивной бутылке в оригинальном исполнении в комплекте с набором оригинальных сувенирных бокалов. А активному, спортивному человеку доставит радость спортивный инвентарь известных брендов.
Вот на таком виде подарка я и остановлю свой выбор, приобрету набор клюшек для гольфа известной торговой марки. Но самое важное при дарении подарка – как именно и с какими торжественно-поздравительными словами он будет вручен. За сценарием такого действа можно обратиться к специалисту, если среди коллег не найдется талантливого сочинителя.

[Дмитрий-Ко]

И правда ведь чуть ли не через день у кого то дни рождения,юбилеи, еще какие то праздники. Хорошо когда есть где кпить действительно стоящий подарок!

[Оливкина]

Если в коллективе происходят бесконечные корпоративы и посиделки, тогда вопрос стоит наверно даже не что подарить, а за что? Зарплата ведь не резиновая...

[Буценочка]

Зарплата ведь не резиновая...

э
Вот это вы хорошо подметили. Действительно непонятно где можно брать денег на подарки руководителю, на хорошие подарки, если зарплата оставляет желать лучшего. Маме моей всегда ее подчиненные дарят цветы и конфеты.

[Женьшень]

К счастью, юбилеи у руководителей бывают не часто, поэтому зарплаты должно хватить.
Есть и универсальные подарки, которые не всегда имеют особой пользы, но добавляют статусности человеку. Картина, например, настоящая репродукция известного пейзажа или портрет одариваемого. Специальные подарочные издания книг – очень хороший подарок. Символично подарить книгу, относящуюся к той области, в которой работает организация, возглавляемая юбиляром.

[superyasha]

На самом деле выбрать подарок руководителю не так сложно, в первую очередь все зависит от бюджета и воображения ответственных за выбор презента. Сейчас полно специализированных магазинов, только плати..., конечно все это нужно делать заранее, а ни в последний момент от безысходности.

[НастяТитова]

Сейчас полно специализированных магазинов

И что?
В них куча барахла, которое стоит в десятки, а то и в сотни раз дороже именно потому, что лохи покупают следуя принципу - что дороже, то и круче!
Разве нет?
У нас нет культуры выбора подарка.
Достаточно провести небольшой опрос коллег и кто то обязательно вспомнит, о чем Босс мечтали или что любит.
Выбор подарка для руководителя - это очень интимное занятие и этим должен заниматься человек, а коллектив должен помогать ему в этом.
А магазины, особенно интернет и в России - втюхают то, что лежит мертвым грузом и скидку на это Г не предложат.
А зачем? Ведь и так берут, правда?